採用ページ
みゆき福祉会 紹介動画 （ 職員紹介・施設紹介 ）
みゆき福祉会 理念フィロソフィー（ 職場・環境づくり ）
みゆき福祉会は、働く職員の「人材育成」・「労働環境」・「労働条件」を大切にする法人です。
理念「信頼・助け合い・地域と共に」の実践と「職員の定着」を目的に様々な取組みを推進しています。令和４度介護実態調査（介護労働安定センター：データ）より、全国の離職率は 平均１４．９％になりますが、各種制度を整備したことでみゆき福祉会は 「６．３％」と全国平均を大きく下回りました。
当会では「働く全ての人」から信頼される法人を目指し、人材の育成や労働環境の整備を行い、定性・定量的に、若者支援の環境整備や子育て環境の整備を行ったことで「ユース・エール認定」・「くるみん認定」・「ユースエール認定」・「やまがた介護事業者認証評価」を取得することができました。
これら行政が定める一定の基準を担保に「階層別研修」や「新人プリセプター制度研修」を通して人材の資質向上を図っています。
みゆき福祉会では「職員一人ひとり」が成長し、利用者様への処遇力が向上、心の琴線に触れあう介護ができる人間力を持った職員育成を目指しています。
働きやすい職場・環境づくり（ 具体的な方策 ）
① プリセプター制度研修、② 教育研修制度、③ 奨学貸付金制度、④人事考課・就労調査面談
⑤ キャリアパス体系、⑥ 休暇取得・労働時間の低減、⑦育児と介護の両立支援、健康管理など
『 風通しの良い職場づくり・労働環境 』の体制を整備しています。
各種認証制度・表彰 （ 山形労働局・厚労省・山形県 ）2026.４現在
2020 | くるみん認定 （ 山形県内の認定企業６１社・介護福祉団体では５団体のみ ） |
2022 | ユースエール認定 （ 山形県内の認定企業４７社、介護団体では３団体のみ ） |
2024 | えるぼし認定３段階目 （ 山形県内の認定企業23社、介護団体では5団体のみ） |
2023 授賞 | 「介護職員の働きやすい職場づくり」 厚労大臣 奨励賞 全国の介護事業所６０カ所、東北地方５事業所） |
2024 授賞 | 介護労働安定センター理事長表彰 「優秀賞」 （全国の介護事業所７事業所のみ） |
2025 | やまがた教育パートナーズ （生涯教育・学習振興課） 登録 山形県内118の企業が登録 （2026.3.18現在） |
ユースエール認定
若者支援
くるみん認定
子育支援
えるぼし認定
女性支援
( 2024.4 新卒職員 新人研修会にて ）
みゆき福祉会では、職場環境の整備や労働条件を整備することで 労働局３認定・山形県認証制度を得ることができました。令和５年度（厚生労働大臣 奨励賞 全国６０事業所のみ）令和６年度（介護労働安定センター理事長表彰 優秀賞 全国７事業所のみ）働きやすい職場づくりの施設として認定されています。
数字でみる「みゆき福祉会」
2026.4現在
28年目 法人設立
1998年法人登記、みずほの里（2000年）、ひいなの里（2006年）、ながすずの里（2014年）を開設、上山市と河北町で高齢者介護事業を展開しています。
46.2 歳 平均年齢
10代～70代まで、幅広い年代の方が活躍できる職場です。働きやすい職場を目指しています。
４人 2026新卒採用
2026.4入職の新卒数です。過去１０年間、平均５人の方が入職しています。
（2025年 5名、2024年７名）
55人 資格取得支援
国家資格取得について、最大１０万円まで支援しています。2015年から2025年末まで延べ55人を支援しています。
12 日
2025年度 有給休暇取得数
平均有給休暇取得数です。お休みもしっかり取っていただけるので、プライベートとの両立が可能です。
265人 スタッフ数
たくさんの専門スタッフが多様な働き方で日々やりがいをもって働いています。
92 %
2025年度 定着率
働きやすい職場づくりを目指し、人材育成や多様な働き方を支援しています。
100％ 産休・育休比率
くるみん認定のとおり、各種支援策により復帰後も安心して働ける環境を整えています。
８,470人
Instagramフォロワー数
積極的な情報発信として日々の生活の様子など、ほぼ毎日更新、山形県内の社会福祉法人では最大のフォロワー数です。
2026.4実績
4.0時間 月平均残業時間
全職員の月平均の残業時間です。近年、感染症対策の影響もあり時間数が増えました。
６1％
2026.4 女性管理職割合
管理職の半分以上が女性です。男女問わず、キャリアアップが可能です。
０人 ３年以内の新卒離職数
直近、３年以内の新卒離職数は「０」です。プリセプター制度研修を通して組織全体で支援しています。
人財育成・教育研修体制
みゆき福祉会は理念・行動指針を基に、一人ひとりを大切にする職場です。専門職（プロ）として働く幸せを感じ、一人ひとりのキャリア（人生）に応じてあなたの成長を促し、強力にサポートいたします。 ⇒ 詳しくご覧ください
地域貢献
みゆき福祉会は、日頃お世話になっている「地域」を大切にしている職場です
「地域と共に」を理念を掲げ、施設単位・法人単位で地域における公益的な取り組みを実施しています
募集要項
現在、みゆき福祉会では次の専門職を募集しています。リクルートサイトまたは応募フォームからお進みください。
※ 中途採用の方は、キャリア・資格などを考慮した上で給与を設定します。
※ 初年度年休は、入職してから３か月後に１０日間付与（４月～９月入職者）、５日間（１０月～３月入職者）付与します。
※ 労働条件で一部制限がある方は一般職群又は非常勤となる場合もあります。
※ 詳細確認が必要な場合、法人労務担当へご相談ください。（キャリア等の情報提供が必要になります）
お問い合わせ
■インターンシップや職場体験、施設見学などに関する内容は『お問い合わせフォーム』からお気軽にお問合せください。
■回答に時間がかかる場合があります。お急ぎの方はお電話にてお問い合わせください。
■回答に時間がかかる場合があります。お急ぎの方はお電話にてお問い合わせください。
023-674-3388
〒999-3211 山形県上山市牧野字清水21-1